Vivir mi cruz (parte 13)

Cuando una persona nueva llegaba a mi equipo de trabajo, yo era responsable de esa persona. Yo tenía que asegurar que esa persona tuviese las condiciones necesarias para empezar a trabajar lo antes posible.

De forma contínua recordaba uno de los primeros libros de liderazgo que leí en 2009, “La paradoja: un relato sobre la verdadera esencia del liderazgo” de James C. Hunter. Saber servir y cuidar a tu equipo de trabajo.

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Investigando, probando y apreciando un buen café

No supe lo que era tomar un buen café, hasta que viví en Brasil. El café que había probado hasta el momento, en cafeterías en España, era mezcla de torrefacto con café natural, y solo conseguía tomarlo con bastante leche, por el sabor a quemado que tenía. Y no me sentaba demasiado bien al estómago. Lo tomaba más como acto social que porque me gustase.

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¿Cómo valoras tu trabajo?

¿Tú cómo valoras el trabajo que haces? A lo largo de estos 10 años de experiencia laboral, me he ido dando cuenta del valor que yo aporto en los equipos de trabajo cuando he dejado de estar en ellos. ¿Podría haberlo sabido antes? Pues depende de las personas con las que te toque trabajar. Algunas de las que me han tocado a mí, se han encargado de desvalorarme y minar mi auto-estima. Por lo que era difícil darme cuenta mientras estaba en ese entorno tóxico del valor que yo aportaba.

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